Teamtage: Miteinander - Füreinander

 Wir alle begegnen täglich dynamischer werdenden Veränderungen im Arbeitsalltag. Das „Verfallsdatum" von Konzepten und Herangehensweisen wird schneller denn je erreicht. Dies bedeutet für jeden einzelnen Mitarbeiter, aber auch speziell für das Team als solches, dass es sich immer wieder neu auf veränderte Aufgaben und Anforderungen einstellen muss.

 

Vor diesem Hintergrund ist es zwingend notwendig, von Zeit zu Zeit neben die Alltagsarbeit zu treten, um sich mit etwas Abstand über Aktuelles und Zukünftiges, über Konzeptionelles und Praktisches, und nicht zuletzt auch über individuelle Wünsche und Teaminteressen zu verständigen.

Teamtag in der Krippe mittendrin

Unser TeamTag am 25.Februar 2014 diente ...

 

  • der Standortbestimmung, indem das unser Teamkonzept auf dem Prüfstand gebracht wird. In welchem organisatorischen Rahmen, mit welcher konkreten Aufgabenstellung und unter Nutzung welcher personalen und organisatorischen Ressourcen wird die Zielsetzung erreicht oder zurzeit behindert?
  • der Verbesserung des Arbeitsklimas, indem die einzelnen Teammitglieder die Möglichkeit erhalten, sich besser kennen zu lernen und die Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit der Mitarbeiter/Innen transparent gemacht und optimiert werden, um eine bessere Zusammenarbeit zu ermöglichen und damit auch die Leistungsfähigkeit zu erhöhen.
  • der Bearbeitung eines Themas/Anliegen auf unserer Agenda.
  • dazu die Veränderungen wahrzunehmen und zu gestalten, indem bewusst mit dem Veränderungspotential der Mitarbeiter/Innen neue Optionen entwickelt und Handlungsweisen gestaltet werden.
  • dem gemeinsamen Festlegen von Zielen, indem institutionelle Rahmenbedingungen und Freiräume sowie personale Bedürfnisse und Fähigkeiten miteinander in Einklang gebracht und konsolidiert werden.
  • der Benennung und Konkretisierung von Schritten der Umsetzung, die im Phasenverlauf des Teamtages erarbeitet werden bzw. wurden.
  • der Herstellung oder Erhaltung der Arbeitsfähigkeit der Teams, indem Arbeitsbeziehungen geklärt werden und Kooperation zur Erfüllung der Arbeitsaufträge möglich wird.